Urlop wychowawczy - komu, kiedy i na jakich zasadach przysługuje
Pracodawca ma obowiązek udzielenia urlopu wychowawczego po złożeniu przez pracownika wniosku o udzielenie takiego urlopu. To znana wszystkim prawda. Jednak choć udzielany jest przez pracodawców od lat, może sprawiać problemy chociażby przy ustaleniu, czy pracownik może w trakcie tego urlopu pracować. Warto więc szczególnie teraz - na początku kolejnego roku kalendarzowego, gdy mamy sporo zmian w urlopach i zasiłkach macierzyńskich - przypomnieć sobie kilka informacji na ten temat.
