Zapraszamy na szkolenie: Potrącenia na liście płac - kompleksowe omówienie oraz przećwiczenie na przykładach ogólnych zasad dokonywania potrąceń na liście płac.
Data: 12 marca 2012
Miejsce: WARSZAWA, ul. Łotewska 9a
Cel szkolenia: Szkolenie na poziomie zaawansowanym; program przygotowany dla osób zatrudnionych w działach płac lub księgowości. Jest to jednodniowe szkolenie o charakterze warsztatowym z naliczania list płac z uwzględnieniem specyfiki dokonywania potrąceń z wynagrodzenia i zasiłku. Uczestnicy od początku do końca szkolenia poznają różne przypadki potrąceń na liście płac rozwiązując konkretne przykłady.
Zapisz się
Szkolenie poprowadzi: Elżbieta Młynarska-Wełpa - Ekspert prawa pracy, trener, absolwent Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, słuchacz studiów podyplomowych "Psychologia Zarządzania Personelem" Wydziału Psychologii UW, absolwent "MBA dla kadry HR" Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości i Zarządzania im. Leona Koźmińskiego w Warszawie. Od ponad 12 lat specjalista w działach HR międzynarodowych korporacji oraz w firmach outsourcingowych specjalizujących się w obsłudze kadrowo-płacowej, praktyk HR z kilkuletnim doświadczeniem menedżerskim. Wykładowca w zakresie prawa pracy, naliczania wynagrodzeń oraz FŚS
Program szkolenia:- Ochrona wynagrodzenia za pracę
- Kwoty wolne od potrąceń, gdy dokonujemy potrącenia:
- z wynagrodzenia
- z zasiłku
- Potrącenia z wynagrodzenia - bez zgody pracownika:
- sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych,
- sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne,
- zaliczki,
- kary pieniężne.
- Dobrowolne potrącenia z wynagrodzenia - za zgodę pracownika:
- kolejność dokonywania potrąceń,
- kwota wolna.
- Zbieg egzekucji z wynagrodzenia i zasiłku pracownika
- Potrącenia z listy płac dla byłego pracownika
- Potrącenia z umów cywilno-prawnych
- Potrącenia w pytaniach:
- czy na podstawie tego samego tytułu wykonawczego można prowadzić egzekucję z wynagrodzenia za pracę i zasiłku chorobowego?
- jaką kwotę można potrącić z wynagrodzenia za pracę przy dwóch tytułach wykonawczych?
- jak dokonywać potrąceń przy różnym terminie wypłat poszczególnych składników wynagrodzenia?
- jak dokonywać potrąceń w przypadku dwóch wypłat z różnych tytułów w tym samym dniu?
- jak dokonać potrąceń komorniczych w przypadku kilku wypłat w miesiącu?
- kiedy zajęcie komornicze obejmuje dochody z umowy zlecenia?
- czy świadczenia wypłacane z ZFŚS podlegają egzekucji komorniczej?
- jak postąpić z zajęciem wynagrodzenia, które dotarło do zakładu po rozwiązaniu z pracownikiem umowy?
- czy z odprawy pośmiertnej można dokonywać potrąceń?
- Potrącenia z wynagrodzenia, gdy dokonano nadpłaty z powodu pomyłki płacowca.
- Sesja odpowiedzi na pytania uczestników szkolenia.
Kurs ma charakter wykładowo-warsztatowy - przeznaczony jest dla osób zaawansowanych w naliczaniu płac. Prosimy uczestników o przyniesienie kalkulatorów. Zapisz się
Warunki uczestnictwa:
- Koszt udziału w szkoleniu wynosi 490 zł + 23% VAT.
- Przy zgłoszeniach do 29 lutego 2012 r. cena 390 zł +23% VAT
- Cena obejmuje: udział w szkoleniu, materiały szkoleniowe, certyfikat ukończenia szkolenia oraz lunch i serwis kawowy.
Opłata za szkolenie jest dokonywania przelewem po szkoleniu na podstawie faktury przesłanej przez Wydawnictwo Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
Uwaga! Bezkosztowa rezygnacja z udziału w szkoleniu jest możliwa po przesłaniu informacji o rezygnacji e-mailem lub faksem do organizatora szkolenia, najpóźniej na trzy dni przed rozpoczęciem szkolenia. W przypadku braku rezygnacji i nieobecności zgłoszonej osoby na szkoleniu Wydawnictwo Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. obciąży firmę zgłaszającą na szkolenie kwotą stanowiącą 50% pełnej opłaty za szkolenie. W przypadku odwołania szkolenia przez organizatora lub zmiany terminu szkolenia klienci nie ponoszą żadnych opłat.
Informacje i zapisy: www.akademiawip.pl
Tel: 022 429 41 87, 022 429 41 62
e-mail: szkolenia@wip.pl
Więcej informacji znajdziesz tutaj
