Płace w firmie

» wyszukiwanie zaawansowane
Aby skorzystać
z pełnej wersji serwisu
Jeśli już jesteś naszym czytelnikiem zaloguj się

Numery on-line

Temat tygodnia

Jeden przelew do ZUS – co tak naprawdę oznacza dla pracodawcy

Obecnie wystarczy jeden zwykły przelew (z podaniem nazwy płatnika i łącznej kwoty do zapłaty) dokonany na indywidualny rachunek składkowy (NRS). Ww. numer pracodawca powinien otrzymać od ZUS listem poleconym. Jeśli do tej pory nie otrzymał informacji o numerze rachunku albo jeśli zgubił list, musi skontaktować się z ZUS. Numer rachunku NRS można otrzymać w każdej placówce ZUS lub w Centrum Obsługi Telefonicznej (tel. 22 560 16 00).

Aby płatnik mógł w każdej chwili sprawdzić swój NRS, ZUS uruchomił specjalną wyszukiwarkę tego numeru na stronie www.eskladka.pl. Wystarczy wpisać w niej dane identyfikacyjne, z jakimi płatnik zgłosił się do ZUS (tj. numer NIP, REGON lub PESEL). Po ich podaniu powinien wyświetlić się odpowiedni numer rachunku składkowego. Indywidualny numer rachunku składkowego składa się z 26 cyfr i zawiera numer identyfikujący ZUS, a ostatnie jego 10 cyfr to numer NIP płatnika.

Jak opisywać przelew do ZUS

Wystarczy podać NIP i PESEL. Nie ma też już potrzeby korzystania w banku ze specjalnej opcji „przelew do ZUS”. Od 1 stycznia składki opłaca się zwykłym przelewem, takim, jak np. za prąd. Każdy płatnik otrzymał swój własny numer rachunku do wpłaty składek.

ZUS sam rozliczy składki
Każdą wpłatę ZUS sam podzieli proporcjonalnie na wszystkie ubezpieczenia i fundusze. Zrobi to na podstawie składek z ostatniej deklaracji rozliczeniowej. Podzieloną wpłatę rozliczy na najstarsze zadłużenie na danym ubezpieczeniu albo funduszu.

Zaległości mogą pozbawić prawa do zasiłku
Nowe zasady rozliczania składek mogą wpłynąć na podleganie dobrowolnym ubezpieczeniom. Jeżeli przedsiębiorca ma zadłużenie na koncie w ZUS, wpłaty zostaną rozliczone na najstarsze zaległości.

Jeżeli płatnik zgłosił się do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego, a ma zaległości na koncie, wpłata najpierw rozliczy zaległości z odsetkami, a dopiero potem bieżące składki. Płatnik nie będzie mógł opłacić bieżących składek, zanim nie ureguluje zaległości. To może spowodować, że nie będzie miał prawa do zasiłku w razie choroby lub macierzyństwa. Jeśli dobrowolne ubezpieczenie chorobowe ustało, można wystąpić z wnioskiem o wyrażenie zgody na opłacenie składki na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe po terminie. Taką zgodę wyrażamy w uzasadnionych przypadkach.

Sprawdź, jak mieć dostęp do wszystkich artykułów na cały 2018 rok!
  • W serwisie:

    Aktualny numer Aktualny numer Archiwum numerów Archiwum numerów Tematyka Tematyka O poradniku O poradniku Regulamin Regulamin Kontakt Kontakt Reklama Reklama Aktualny numer Archiwum numerów Tematyka O poradniku Regulamin Kontakt Reklama
  • Wip:

    www.wip.pl www.wip.pl www.wiedzaipraktyka.pl www.wiedzaipraktyka.pl www.efaktura.wip.pl www.efaktura.wip.pl www.KadryiPlace.wip.pl www.KadryiPlace.wip.pl www.wip.pl www.wiedzaipraktyka.pl www.efaktura.wip.pl www.KadryiPlace.wip.pl
  • Publikacje papierowe komplementarne:

    Serwis ZUS Serwis ZUS Ubezpieczenia społeczne Ubezpieczenia społeczne Zeszyty US Zeszyty US Serwis ZUS Ubezpieczenia społeczne Zeszyty US
  • Portale:

    Portal Kadrowy Portal Kadrowy Portal Oświatowy Portal Oświatowy Portal BHP Portal BHP Portal ZP Portal ZP Portal FK Portal FK Portal ZUS Portal ZUS Portal Spółka z o.o. Portal Spółka z o.o. Portal RB Portal RB Portal Kadrowy Portal Oświatowy Portal BHP Portal ZP Portal FK Portal ZUS Portal Spółka z o.o. Portal RB
Copyright © Płace w firmie