W praktyce często występują sytuacje, że zwolnienie lekarskie otrzymuje pracownik przebywający na urlopie wypoczynkowym lub bezpłatnym. Rodzi to wątpliwości... »
Pracownik, któremu brakuje nie więcej, niż 4 lata do osiągnięcia wieku uprawniającego go do ubiegania się o emeryturę pomostową jest objęty... »
Nabycie lub podwyższenie kwalifikacji przez pełnoletniego pracownika w zamiarze zdobycia umiejętności wymaganych przy wykonywaniu nowego zawodu wiąże się z... »
W myśl nowych rozwiązań tarczy antykryzysowej, pracodawca może obniżyć wymiar czasu pracy pracownika lub objąć go przestojem ekonomicznym, w razie... »
Wiele pytań naszych Czytelników dotyczy samego porozumienia wprowadzającego niższy etat, np. kogo ono obejmuje, jak je przedłużyć lub skrócić itp... »
Czy jeżeli żona pracownika (albo matka wspólnego dziecka) ma swoje dziecko, ale jest rozwiedziona z jego ojcem albo nigdy nie była z nim zamężna – jednakże... »
W okresie pandemii COVID-19 szczególnego znaczenia nabiera zapewnienie odpowiedniego przepływu informacji między pracodawcą a pracownikami. Dotyczy to przede wszystkim... »
Od dziś obowiązuje nowelizacja ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, dotycząca ustalania wysokości emerytury powszechnej dla osób z... »
Do Sejmu trafił poselski projekt zmiany Kodeksu pracy, który rozszerza definicję mobbingu. Za mobbing ma być uznawane także „różnicowanie wysokości... »
Trwają prace nad ustawą, której celem jest wdrożenie postanowień unijnej dyrektywy ws. delegowania pracowników w ramach świadczenia usług. Nowe przepisy... »
Instytucje kultury od 24 czerwca 2020 r. mogą korzystać z dofinansowań wynagrodzeń pracowników i innych zatrudnionych, przewidzianych przez tzw. tarczę... »
Osoby, które otrzymają specjalny bon turystyczny, nie zapłacą od jego wartości podatku dochodowego. Tak wynika z nowych regulacji, które 18 lipca 2020 r. zostały... »
Administrator, przechowując dane w dokumentacji pracowniczej, nie musi prosić pracownika o zgodę na przetwarzanie jego danych. W tym przypadku to nie zgoda pracowników, a... »
Na Platformie Usług Elektronicznych (PUE) ZUS udostępnił wniosek o świadczenie postojowe dla zleceniobiorców, którym zleceniodawca odmówi złożenia... »
Jeżeli pracodawca zamierza zatrudnić cudzoziemca, wówczas jest uprawniony do żądania przedstawienia dokumentów potwierdzających prawo przebywania na terytorium... »
Resort rodziny, pracy i polityki społecznej wyjaśnił w komunikacie, na jakich zasadach rodzice mogą ubiegać się po 26 lipca br. o zasiłek opiekuńczy w... »
Osoby pracujące na podstawie umowy zlecenia, aby uzyskać świadczenie postojowe w związku z epidemią COVID-19, do tej pory musiały korzystać z pośrednictwa... »
Na Platformie Usług Elektronicznych (PUE) ZUS zostały udostępnione funkcje dla przedsiębiorców turystycznych oraz organizacji pożytku publicznego, które... »
Sejm przyjął nowelizację przepisów, która zakłada wydłużenie okresu zastosowania pracy zdalnej. »
PYTANIE CZYTELNIKA: W związku z przejściem pracownika w miesiącu lipcu na emeryturę będzie wypłacana odprawa emerytalna i nagroda jubileuszowa. Pracownik otrzymuje... »
PYTANIE CZYTELNIKA: Pracownik zatrudniony został zatrudniony 2 czerwca 2020 r. a zwolniony już 12 czerwca 2020 r. Pracował od poniedziałku do piątku w podstawowym systemie... »
PYTANIE CZYTELNIKA: Uczeń I klasy zatrudniony u innego pracodawcy na podstawie umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego od 1 do 31 sierpnia 2020 r. będzie przebywał na urlopie... »
PYTANIE CZYTELNIKA: W najbliższym czasie pracownik urzędu przechodzi na emeryturę. Jaka odprawa emerytalna będzie mu się należała w związku z wejściem w... »
PYTANIE CZYTELNIKA: Nauczyciel kontraktowy przebywa na urlopie wychowawczym do 30 czerwca 2021 r. Od września otrzymał propozycję pracy w innej placówce (umowa na... »
PYTANIE CZYTELNIKA: Od 11 maja 2020 r. na okres 3 miesięcy w naszej firmie wprowadziliśmy obniżony wymiar czasu pracy dla pracowników o -20%. Zostało to wprowadzone... »
PYTANIE CZYTELNIKA: Pracodawca wraz z przedstawicielami pracowników zawarł porozumienie (art. 15 g ustawy z 2 marca 2020) obniżające wymiar czasu pracy wszystkim pracownikom... »
PYTANIE CZYTELNIKA: Zatrudnialiśmy pracownika w następujących okresach:01.09.2017 – 31.08.2018 czas określony08.04.2019 – 31.03.2020 czas określony01.04.2020... »
PYTANIE CZYTELNIKA: Pracownica chorowała od 05.02.2019 roku (zwolnienie lekarskie przypadające na okres ciąży, kod lit. B). Od 29.08.2019 do 26.08.2020 roku... »
PYTANIE CZYTELNIKA: Pracownik wyjeżdża w niedzielę rano czyli 5.07 o godz. 8:00 do Niemiec na montaż i serwis maszyny. Dojeżdża do hotelu wieczorem o godz. 19:00. Na... »
PYTANIE CZYTELNIKA: Czy okres, w którym pracownik korzysta z prawa do obniżenia wymiaru czasu pracy (art. 186 7 kp), konsumuje okres, w którym pracownik może korzystać z... »