Od 21 sierpnia 2019 r. pracodawców obowiązują duże zmiany w kosztach sądowych
Chociaż pozornie w zakresie spraw z zakresu prawa pracy skorygowano tylko dwa artykuły, zmiany będą zdecydowanie dalej idące. Pracodawcy muszą się przygotować na sporo większe koszty niż dotychczas. Sprawdź, ile zapłaci pracodawca w sądzie pracy.