Płace w firmie

Aby skorzystać
z pełnej wersji serwisu

Zarejestruj się

Bieżący numer

Numery on-line

O poradniku

Redakcja

Bezpłatny eletter
Aktualne wskaźniki i stawki
Dokumenty płacowe

Strona główna ›

Tematy tygodnia

2019-05-20

W ocenie resortu finansów kwota wolna od potrąceń powinna uwzględniać faktycznie...

Od 1 stycznia 2019 r. podstawą do ustalenia wysokości potrącenia (mającego charakter obowiązkowy lub dobrowolny) jest... »

2019-05-03

Jakich danych osobowych pracownika, których może żądać pracodawca –...

Wielu pracodawców jest przekonanych, że nowe przepisy skierowane są wyłącznie do dużych spółek i... »

2019-06-05

Wskaźniki i stawki aktualne od 1 czerwca 2019 r.

2019-05-03

Kiedy można zwolnić pracownika dyscyplinarnie

Ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych jest najbardziej znaną przyczyną rozwiązania umowy bez zachowania... »

2019-05-03

Odprawa emerytalno-rentowa – odpowiedzi na najważniejsze pytania

Odprawa emerytalna lub rentowa to świadczenie powszechne, ustawowo gwarantowane. Przysługuje więc niezależnie od posiadanego przez... »

2019-05-29

3 ważne zmiany w PIT jeszcze w tym roku

Ulga w PIT dla młodych pracowników do ukończenia 26. roku życia, zwiększenie pracowniczych kosztów uzyskania... »

2019-05-03

Przejście na matczyną emeryturę – czy uprawnia do odprawy od pracodawcy

Od marca 2019 r. osobom, które ze względu na wychowywanie co najmniej czworga dzieci zrezygnowały z zatrudnienia i nie... »

2019-05-03

Pracodawca nie uchroni się przed zapłatą za pracę w godzinach nadliczbowych

Omijanie przepisów w celu zaoszczędzenia na płacach, szczególnie nadgodzinach, osób zatrudnionych wciąż... »

2019-05-03

Zgoda kandydata do pracy na przetwarzanie jego danych osobowych

Zgoda kandydata do pracy na przetwarzanie jego danych osobowych nie jest potrzebna, gdy chodzi o zakres danych wynikających z art. 22[1] kp. W... »

2019-05-20

PPK a kwota wolna od potrąceń – odpowiedź Ministerstwa Finansów z 8 kwietnia...

Sprawdź, jak zgodnie ze stanowiskiem resortu finansów ustalać kwotę wolną od potrąceń – czy należy... »

2019-05-29

Jak dokonywać potrąceń z zasiłków chorobowych i macierzyńskich – aktualne...

Wysokość świadczeń podlegających potrąceniom ustalamy od kwoty brutto, czyli przed odliczeniem miesięcznej zaliczki... »

2019-05-03

ZUS kontroluje mniej, za to częściej u dużych płatników

Dane o wynikach kontroli w firmach wskazują, że ich liczba w 2018 r. spadła o ponad 20 tys. – informuje ZUS. Zakład... »

2019-05-03

Pracownik nie zapłaci dodatkowego podatku od kosztów paliwa w służbowych...

Nie jest przychodem pracownika zapłata przez pracodawcę kosztów paliwa zużytego w czasie prywatnego korzystania z samochodu... »

2019-05-29

Jak przetwarzać dane osobowe na potrzeby ZFŚS – 3 zmiany od 4 maja 2019 r.

Ustawą wdrażającą RODO doprecyzowano reguły udostępniania i przetwarzania danych osobowych osób uprawnionych na... »

2019-05-20

Jak określić właściwą stopę procentową składki wypadkowej

Dla sposobu ustalania stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe znaczenie mają 3 czynniki: liczba osób zgłaszanych... »

2019-05-29

Sprawdź, jakie uproszczenia w prowadzeniu biznesu wejdą w życie jeszcze w tym...

Uproszczenia dla kartowiczów, złagodzenie zasad dokonywania wpłat na PFRON, zmiany w Kodeksie spółek handlowych to... »

2019-05-03

W jaki sposób rozliczyć dofinansowanie do wypoczynku przekazane pracownikowi

W lipcu 2019 roku wielu zatrudnionych w naszej spółce pracowników otrzyma dofinansowanie do wypoczynku wakacyjnego (własnego... »

2019-05-29

RM: PPK bez limitu 30-krotności średniej pensji

Rząd przyjął projekt ustawy zmieniającej przepisy o pracowniczych planach kapitałowych, który przewiduje zniesienie... »

2019-05-03

Obniżenie wymiaru czasu pracownika uprawnionego do urlopu wychowawczego

Pracodawca, który naruszył względem pracownika przepisy prawa pracy o rozwiązywaniu umowy o pracę, nie może się... »

2019-05-03

Obowiązek udowodnienia przyczyn rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z...

Według Sądu Najwyższego, w oświadczeniu o rozwiązaniu stosunku pracy pozwany pracodawca w sposób drobiazgowy... »

Umowa o pracę

Sposób rozliczania godzin nadliczbowych w równoważnym systemie czasu pracy

2019-05-20

PYTANIE CZYTELNIKA: W jaki sposób rozliczyć prawidłowo czas pracy według powyższego harmonogramu z podziałem na poszczególne składniki, to jest: czas podstawowy, nadgodziny 50%,100%, soboty, niedzielę... itd., które godziny stanowią o przekroczeniu i będą to nadgodziny... »

Sprawdź, jak mieć dostęp do wszystkich artykułów na cały 2019 rok!

Dwa odszkodowania dla pracownika, ale limitowane

2019-05-20

Pracownikowi mogą przysługiwać dwa odszkodowania za bezprawne zwolnienie, jeżeli otrzymał on wypowiedzenie z naruszeniem przepisów kodeksowych i gdy w trakcie biegu terminu tego wypowiedzenia otrzymał – również niezgodne z prawem – zwolnienie dyscyplinarne bez wypowiedzenia. Są to... »

Praca w nadgodzinach dotyczy też średniego szczebla kierowniczego

2019-05-20

Kierownik średniego szczebla ma prawo do wynagrodzenia z tytułu nadgodzin wówczas, gdy organizacja pracy wymusza na nim regularną pracę poza normalnymi godzinami. Ewidencja czasu pracy w przypadku tych kierowników powinna być prowadzona, a w razie jej braku dowód na oko- liczność pracy w... »

Jak rozliczać stypendium sportowe

2019-05-20

PYTANIE CZYTELNIKA: Urząd Miasta wypłaca stypendium sportowe 1.000 zł brutto osobie bezrobotnej. Od ta- kiego stypendium należy odprowadzić składki na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy. Podstawą składki zdrowotnej jest 1.000 zł, czyli kwota... »

Jak rozliczać niskie kwoty wynagrodzenia

2019-05-20

PYTANIE CZYTELNIKA: Jak policzyć zaliczkę na podatek przy niskim wynagrodzeniu pracownika, np. 150 zł brutto, przy podwyższonych kosztach i zwykłej kwocie zmniejszającej podatek? »

Dodatkowe wynagrodzenie roczne: jak skorygować składki oraz druki w razie niedopłaty lub nadpłaty

2019-05-20

Zarówno niedopłata, jak i nadpłata dodatkowego wynagrodzenia rocznego, popularnie zwanego trzynastką, pociąga za sobą określone konsekwencje w zakresie opłaconych już składek oraz złożonych dokumentów rozliczeniowych. Pracodawcy zgłaszają w tej kwestii wiele... »

Pracodawca nie uchroni się przed zapłatą za pracę w godzinach nadliczbowych

2019-05-03

Omijanie przepisów w celu zaoszczędzenia na płacach, szczególnie nadgodzinach, osób zatrudnionych wciąż jest popularne. Sądy przestrzegają: nawet zachowanie formalności czy zmiana rodzaju umowy świadczenia pracy nie uchronią pracodawcy przed zapłatą. »

Odmowa wypłacenia nagrody dla dyrektora

2019-04-04

PYTANIE CZYTELNIKA: Czy wójt może odmówić wypłacenia nagrody rocznej dyrektorowi biblioteki publicznej bez uzasadnienia? »

Trzynastka przy umowie na zastępstwo

2019-03-08

PYTANIE CZYTELNIKA: Nasza publiczna szkoła zatrudniła nauczyciela emeryta na zastępstwo. Data zawarcia umowy i rozpoczęcia pracy to 3 września 2018 r. na czas określony do powrotu nauczyciela nie dłużej niż do 31 sierpnia 2019 r. Czy powinniśmy wypłacić temu nauczycielowi dodatkowe... »

Trzynastka a opieka nad dzieckiem

2019-03-08

PYTANIE CZYTELNIKA: Czy 2 dni opieki nad dzieckiem przysługujące z art. 188 kp odbierają prawo do wypłaty dodatkowego rocznego wynagrodzenia, gdy z nauczycielem zawarta została umowa od 1 września 2018? Nauczycielka zatrudniona od 1 września w grudniu wykorzystała 2 dni opieki nad dzieckiem z Kodeksu pracy... »

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 »Następne

Jakie składki i druki przekazać za pracownika na zwolnieniu lekarskim – 18 przykładów z codziennej praktyki

W serwisie:
Aktualny numer Archiwum numerów Tematyka O poradniku Regulamin Kontakt Reklama

Wip:
www.wip.pl www.wiedzaipraktyka.pl www.efaktura.wip.pl www.KadryiPlace.wip.pl

Publikacje papierowe komplementarne:
Serwis ZUS Ubezpieczenia społeczne Zeszyty US

Portale:
Portal Kadrowy Portal Oświatowy Portal BHP Portal ZP Portal FK Portal ZUS Portal Spółka z o.o. Portal RB

Mapa serwisu Polityka prywatności

Tematy tygodnia

Umowa o pracę

W serwisie:

Wip:

Publikacje papierowe komplementarne:

Portale:

Strona używa plików cookies.