Płace w firmie

Aby skorzystać
z pełnej wersji serwisu

Zarejestruj się

Bieżący numer

Numery on-line

O poradniku

Redakcja

Bezpłatny eletter
Aktualne wskaźniki i stawki
Dokumenty płacowe

Strona główna ›

Tematy tygodnia

2019-09-09

Wskaźniki i stawki aktualne od 1 września i 1 października 2019 r.

2019-08-18

Świadectwo pracy od 7 września 2019 r. – poznaj wszystkie zmiany

Dnia 7 września 2019 r. wchodzi w życie kolejna już reforma przepisów rozporządzenia z 30 grudnia 2016 r. w sprawie... »

2019-08-18

Niższa stawka PIT i wyższe koszty uzyskania przychodów od października – sprawdź...

Projekt nowelizacji ustawy o PIT przewiduje dwie najważniejsze dla podatników zmiany mające na celu zmniejszenie... »

2019-08-18

Jak stosować „zerowy PIT” – odpowiedzi na 5 pytań

Od 1 sierpnia 2019 r. stosujemy nowe zasady rozliczenia PIT, wprowadzające zwolnienie podatkowe dla osób do 26. roku życia... »

2019-08-29

PIT zerowy a składka zdrowotna

W przypadku złożenia oświadczenia przez pracownika do ukończenia 26. roku życia płatnik ma obowiązek... »

2019-08-05

Używanie telefonów służbowych do rozmów prywatnych

Jeżeli pracownicy używają incydentalnie telefonów służbowych do rozmów prywatnych, a nie można... »

2019-08-20

Od 21 sierpnia 2019 r. dokonała się rewolucja w zasadach uiszczania kosztów...

Chociaż pozornie w zakresie spraw z zakresu prawa pracy skorygowano tylko dwa artykuły, zmiany będą zdecydowanie dalej idące... »

2019-08-18

Płace 2020: O ile wzrosną minimalne wynagrodzenia

\W przyszłym roku minimalne wynagrodzenie brutto zwiększy się do 2.450 zł miesięcznie, a minimalna stawka godzinowa do... »

2019-08-21

Podatek zerowy dla młodych a składka zdrowotna

Zmiany związane z podatkiem zerowym nie zmieniły zasad obliczania składki na ubezpieczenie zdrowotne. Nadal obowiązują 2... »

2019-08-19

Pracownik musi wykonywać polecenia pracodawcy

Pracownik jest obowiązany stosować się do poleceń pracodawcy, które dotyczą pracy, jeżeli nie są one... »

2019-07-29

Zerowy PIT dla młodych – pamiętaj o oświadczeniu

Już od 1 sierpnia 2019 r. obowiązuje nowe zwolnienie podatkowe dla osób do ukończenia 26. roku życia. Począwszy od... »

2019-08-19

Kary umowne przy działalności konkurencyjnej

Możliwość dochodzenia przez pracodawcę kary umownej z tytułu niewykonania lub nienależytego wykonania przez... »

2019-08-19

Wynagrodzenia za cały czas pozostawania bez pracy – kiedy pracodawca będzie...

Obowiązek zapłaty wynagrodzenia za cały czas pozostawania bez pracy jest sankcją za nieprzestrzeganie przez pracodawcę... »

2019-08-19

Nie w każdej sytuacji możemy mówić o mobbingu

Nie każde działanie pracodawcy niekorzystne dla pracownika jest działaniem mającym na celu negowanie jego... »

2019-08-19

Wypadek przy pracy może się również zdarzyć podczas jazdy...

Wypadek komunikacyjny, któremu uległ pracownik zatrudniony w systemie zadaniowego czasu pracy, w czasie jazdy samochodem... »

2019-08-18

Nowe wzory zawiadomienia o zamiarze wszczęcia kontroli podatkowej i upoważnienia...

Od 26 lipca 2019 r. obowiązuje nowy wzór zawiadomienia o zamiarze wszczęcia kontroli podatkowej, a od 31 lipca 2019 r. &ndash... »

2019-08-06

W jaki sposób właściwie rozliczać zwrot nadpłaconych składek...

Dość częstym błędem popełnianym w rozliczeniach płacowych bywa nadpłacenie składek... »

2019-08-21

Jakim ubezpieczeniom podlegają zarobkujący uczniowie i studenci

Bardzo często studenci w trakcie odbywania nauki podejmują pracę zarobkową. Może to być zarówno stosunek... »

2019-08-21

W jakich przypadkach dyrektor instytucji kultury musi uzgodnić z pracownikiem...

Kodeks pracy nie przewiduje obowiązkowego poinformowania pracownika o tym, że umowa o pracę na czas określony nie ulegnie... »

2019-08-05

Jakie będą konsekwencje zerowej stawki PIT dla uczestników PPK

Zerowy PIT dla osób poniżej 26. lat będzie miał znaczenie w kontekście kosztów wpłaty na PPK... »

Zatrudnianie i zwalnianie

Możliwość skorzystania z preferencyjnego ZUS

2019-10-13

PYTANIE CZYTELNIKA: Odbywałem staż podyplomowy w gabinecie lekarskim. Czy można uniknąć płacenia pełnych składek ZUS na własnej działalności w przypadku pozostania w pracy u dotychczasowego pracodawcy? »

Sprawdź, jak mieć dostęp do wszystkich artykułów na cały 2019 rok!

Dotacja na rozpoczęcie działalności gospodarczej; własny biznes a umowa zlecenia

2019-10-13

PYTANIE CZYTELNIKA: Jak długo trzeba być bezrobotnym, aby otrzymać dofinansowanie z urzędu pracy na założenie działalności gospodarczej i czy będąc na działalności, można być na dodatkowej umowie zlecenia i rozliczać się na tej umowie, korzystając ze... »

Stanowisko resortu pracy: jak postąpić ze świadectwem pracy, gdy prowadzimy osobne akta osobowe

2019-10-04

Wprowadzone z początkiem 2019 r. zmiany dotyczące prowadzenia akt osobowych nadal wywołują sporo wątpliwości wśród osób zajmujących się prowadzeniem spraw kadrowo-płacowych. Jedna z nich dotyczy zasad załączania do akt osobowych świadectwa pracy, które... »

Świadectwo pracy - wzór obowiązujący od 29 czerwca 2019 r.

2019-07-05

Kiedy można zwolnić pracownika dyscyplinarnie

2019-05-03

Ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych jest najbardziej znaną przyczyną rozwiązania umowy bez zachowania okresu wypowiedzenia. Nie wszyscy pracownicy i pracodawcy mają świadomość tego, że ten sam art. 52 Kodeksu pracy daje podstawę do zastosowania tej samej sankcji, w przypadku... »

Zmiana stanowiska pracy – na której liście płac zwolnienie lekarskie

2019-02-01

PYTANIE CZYTELNIKA: Pracownica do 3 grudnia 2018 r. była asystentem, a od 4 grudnia 2018 r. asesorem. Dnia 20 listopada 2018 r. była na zwolnieniu, które rozliczono w grudniu 2018 r. Zwolnienie dotyczyło czasu, kiedy była jeszcze asystentem. Czy rozliczenie tego zwolnienia musi być tylko na liście płac... »

Obowiązki pracodawcy, gdy pracownik ma konflikt z prawem

2019-02-01

Sytuacje, w których pracownik popada w konflikt z prawem, nie są częste, niemniej jednak się zdarzają i warto być na nie przygotowanym. Rodzą one dla pracodawcy określone obowiązki, które – zależnie od konkretnego przypadku – mogą być związane m.in. z ustaleniem... »

Czy pracownik może domagać się odprawy, jeśli odrzuci wypowiedzenie zmieniające

2018-08-19

Jeśli zakład zatrudniający co najmniej 20 osób zwalnia pracownika z przyczyn niedotyczących go, powinien zapłacić odprawę. Ale co w przypadku, gdy z takich przyczyn wręcza pracownikowi wypowiedzenie zmieniające – a ten go nie przyjmuje i umowa się rozwiązuje? Zasadniczo odprawa nie... »

Przegrana w sądzie to koszty do zapłaty

2018-08-19

Koszty związane z konfliktem rozsądzanym przez sąd pracy obejmują nie tylko opłatę, którą trzeba wpłacić na rachunek sądu, ale także refundację pieniędzy wydatkowanych na adwokata przez przeciwnika. Warto wiedzieć, ile one wynoszą i jakie są zasady ich... »

Na jakiej umowie można zatrudnić księgową

2018-04-03

PYTANIE CZYTELNIKA: Czy w firmie prywatnej zatrudniającej pracowników może być zatrudniona księgowa bez certyfikatu na podstawie umowy zlecenie? Praca wykonywana ma być w siedzibie pracodawcy. Czy lepiej zatrudnić taką księgową na podstawie umowy o pracę? »

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 »Następne

Numer 206 - Październik 2019 r.

Jak skorygować za sierpień 2019 r. listę płac w związku z nieprawidłowym naliczeniem podatku zerowego za sierpień 2019 r. dla pracownika poniżej 26. roku życia

W serwisie:
Aktualny numer Archiwum numerów Tematyka O poradniku Regulamin Kontakt Reklama

Wip:
www.wip.pl www.wiedzaipraktyka.pl www.efaktura.wip.pl www.KadryiPlace.wip.pl

Publikacje papierowe komplementarne:
Serwis ZUS Ubezpieczenia społeczne Zeszyty US

Portale:
Portal Kadrowy Portal Oświatowy Portal BHP Portal ZP Portal FK Portal ZUS Portal Spółka z o.o. Portal RB

Mapa serwisu Polityka prywatności

Tematy tygodnia

Zatrudnianie i zwalnianie

Numer 206 - Październik 2019 r.

W serwisie:

Wip:

Publikacje papierowe komplementarne:

Portale:

Strona używa plików cookies.