Pytanie: Jedną z grup uprawnionych do ZFŚS są wdowcy po pracowniku czy emerycie i ich dzieci. Zgodnie z przepisami pracownicy korzystają ze zwolnienia podatkowego do 1.000 zł wypłaconych świadczeń w roku, a emeryci i renciści do 4.500 zł. Nie ma nigdzie mowy o jakimkolwiek zwolnieniu dla wdowców. Zatem takie osoby powinny mieć potrącony podatek od każdego wypłaconego świadczenia (poza zapomogami, bo te są zwol...

Pytanie: Proszę o informację co wliczać, jakie składniki – do podstawy obliczeń wynagrodzenia za pracę w nadgodzinach? Przy czym nie chodzi o obliczenie dodatku 100% lub 50% – ale sposób obliczenia normalnego wynagrodzenia. Jakich składników nie należy przyjmować do obliczeń? Czy do obliczeń przyjmować średnią z 3 ostatnich miesięcy w przypadku gdy pracownik oprócz stałych składników otrzymuje zmienne wynagrod...

Pytanie: Pracownik jest wynagradzany stałą stawką wynagrodzenia w kwocie 8 500 zł. W dniach 2 i 3 stycznia 2025 pracownik był na urlopie wypoczynkowym, w dniach 1 styczeń i 6 styczeń nie wykonywał pracy, były to dni wolne, w okresie od 7 stycznia do 31 stycznia był niezdolny do pracy z powodu choroby. W jaki sposób ustalić wysokość wynagrodzenia? Styczeń – wymiar czasu pracy do przepracowania 168 dni. Czy praw...

Pytanie: Pracownik zatrudniony na podstawie umowy o pracę złożył pracodawcy oświadczenie o wypłacie wynagrodzenia w gotówce. Termin wypłaty wynagrodzenia został ustalony na ostatni dzień miesiąca. Obecnie pracownik przebywa na długotrwałym zwolnieniu lekarskim. Nie będzie go w pracy w dniu wypłaty. Czy pracodawca powinien wypłacić to wynagrodzenie przekazem pocztowym, czy pozostawić do dyspozycji i wypłacić po...