W 2026 roku wejdą w życie przepisy, które znacząco wpłyną na codzienną pracę działów personalnych – jawność wynagrodzeń, obowiązkowe raporty luki płacowej, zmienione zasady ustalania stażu pracy, nowe obowiązki wobec PIP, ZUS i w kontekście KSeF oraz zatrudniania cudzoziemców. Jak uniknąć kosztownych błędów i skutecznie wdrożyć nowe obowiązki? Dowiesz się tego już 20 listopada 2025 r. w Warszawie. Wtedy bowiem odbędz...

Zapraszamy na XXIII OGÓLNOPOLSKIE KADROWO-PŁACOWE FORUM EKSPERTÓW „Najważniejsze zmiany w prawie pracy i wynagrodzeniach na 2026 r. Praktyczny przewodnik dla działów Kadr i Płac”. Konferencja odbędzie się 20 listopada br. w Warszawie (wydarzenie dostępne również w formule online).