REKLAMA

Logo strony

Jak wpisać urlop wypoczynkowy (zaległy i bieżący) w świadectwie pracy

Jakub PioterekJakub Pioterek
30.04.2026

Jak wpisać urlop wypoczynkowy (zaległy i bieżący) w świadectwie pracy

Pytanie

Jak prawidłowo wykazać wykorzystany urlop wypoczynkowy w świadectwie pracy w następującej sytuacji. Umowa o pracę rozwiąże się 30 kwietnia 2026 r. Pracownik ma staż urlopowy uprawniający do 26 dni urlopu wypoczynkowego w skali roku. Na dzień zakończenia zatrudnienia sytuacja urlopowa wygląda następująco: urlop zaległy: 13 dni, urlop bieżący za 2026 r., naliczony proporcjonalnie do okresu zatrudnienia: 9 dni, łącznie przysługujący urlop do 30 kwietnia 2026 r.: 22 dni. Do końca trwania umowy pracownik nie wykorzysta całego przysługującego mu urlopu. Pozostanie łącznie 11 dni niewykorzystanego urlopu, w tym 2 dni urlopu zaległego oraz 9 dni urlopu bieżącego za 2026 r. W związku z tym proszę o wskazanie, jaki zapis powinien znaleźć się w świadectwie pracy w części dotyczącej urlopu wypoczynkowego: czy należy wykazać niewykorzystane 11 dni, czyli 88 godzin, czy należy ująć urlop w inny sposób, z podziałem na urlop zaległy i bieżący.
arrow
Korzyści
  • Dowiesz się, jak prawidłowo wykazać urlop wypoczynkowy w świadectwie pracy zgodnie z przepisami.
  • Unikniesz błędów przy rozliczaniu urlopu zaległego i bieżącego oraz ekwiwalentu.
  • Zobaczysz na konkretnym przykładzie, jakie dane faktycznie należy wpisać w świadectwie pracy.

Pozostało jeszcze 94% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub wykup dostęp

Oferujemy

Kompleksowo i praktycznie rozliczamy wynagrodzenia

Najlepsze wsparcie dla specjalistów ds. kadr i płac oraz księgowych - portal, poradnia i magazyn w jednym!

Zamów do testu na 14 dni Płace w firmie i otrzymaj:

  •          dostęp do wszystkich treści portalu,
  •          wydania pdf magazynu oraz
  •          możliwość korzystania z indywidualnych porad ekspertów.

Zaloguj się

Adres e-mail
Hasło
Ten formularz jest chroniony reCAPTCHA Google, Polityka prywatności oraz Warunki korzystania mają zastosowanie.
Jakub Pioterek
Autor

Jakub Pioterek

Absolwent Wydziału Prawa i Administracji na Uniwersytecie Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy. Specjalista w zakresie zagadnień związanych z ubezpieczeniami społecznymi.Od kilku lat związany z administracją publiczną.

REKLAMA

Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...

REKLAMA

Logo strony

Kontakt

Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.

ul. Łotewska 9a

03-918 Warszawa

Obserwuj nas

Ostatnie numery

Copyright 2026 © Wszelkie prawa zastrzeżone
;;