Pytanie: Pracownik (60 lat) chorował od października 2024 do końca stycznia 2025 roku. Następnie wrócił do pracy i przepracował 6 miesięcy. Obecnie znów przebywa na zwolnieniu powyżej 14 dni. Zakład zatrudnia do 20 osób, więc należy wypełnić Z-3 dla ZUS. Za jakie miesiące wstecz należy podać wynagrodzenia pracownika w Z-3?

Pytanie: Pracownica kończy zatrudnienie. Jednak ma ciągłość zasiłku chorobowego i musimy wypełnić ZUS Z-3, żeby zasiłek wypłacił ZUS. Do podstawy zasiłku podczas zatrudnienia nie wchodzi premia uznaniowa i nagroda. Czy wykazać wymienione składniki w Z-3? Są one w pełni oskładkowane, ale nie są pomniejszane za czas choroby.