Jakie zasady ZUS i PIT obowiązują przy ponownej wypłacie nagrody jubileuszowej po korekcie stażu
Pytanie:
W 2023 roku pracownik samorządowy otrzymał nagrodę jubileuszową z tytułu 20-lecia pracy. Obecnie poinformował, że prawdopodobnie będzie w stanie przedstawić dokumenty potwierdzające dodatkowy 3-letni okres pracy na gospodarstwie rolnym, co pozwoliłoby mu zaliczyć ten okres do stażu pracy i tym samym nabyć prawo do nagrody jubileuszowej za 25 lat pracy. W związku z tym mam pytania: Czy wypłata nagrody jubileuszowej za 25 lat pracy, dokonana zaledwie 2 lata po poprzedniej (za 20 lat), będzie traktowana w kontekście składek ZUS w inny sposób niż standardowo? Czy taka nagroda nadal korzysta ze zwolnienia z oskładkowania? Czy podatek dochodowy od tej nagrody nadal jest naliczany według skali podatkowej? Czy są jeszcze inne kwestie, na które należy zwrócić uwagę przy wypłacie takiej nagrody po uzupełnieniu stażu pracy?
Korzyści
Z komentarza eksperta Płace w firmie dowiesz się:
- Na jakiej podstawie pracownikom samorządowym przysługuje nagroda jubileuszowa
- Co zrobić, gdy pracownik przedłoży nowe dokumenty wpływające na termin nabycia nagrody jubileuszowej
- Czy pracodawca prywatny ma obowiązek wypłaty nagrody jubileuszowej
- Kiedy powstaje prawo do nagrody jubileuszowej i jakie są zasady jej opodatkowania oraz oskładkowania
Pozostało jeszcze 96% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub wykup dostęp
Oferujemy
Kompleksowo i praktycznie rozliczamy wynagrodzenia
Najlepsze wsparcie dla specjalistów ds. kadr i płac oraz księgowych - portal, poradnia i magazyn w jednym!
Zamów do testu na 14 dni Płace w firmie i otrzymaj:
- dostęp do wszystkich treści portalu,
- wydania pdf magazynu oraz
- możliwość korzystania z indywidualnych porad ekspertów.
Zaloguj się
Autor
Monika Smolczewska
absolwentka Zarządzania Zasobami Ludzkimi, księgowa ze specjalnością europejskiego prawa podatkowego. Od 18 lat specjalizuje się w prawie pracy, ubezpieczeniach społecznych i prawie podatkowym. Praktyk i edukator w obszarze prawa pracy i kalkulacji wynagrodzeń oraz tego, jak efektywnie i zgodnie z prawem zarządzać kapitałem ludzkim w organizacjach
Słowa kluczowe
Loading...
Loading...
Kontakt
Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa
Ostatnie numery
Copyright 2025 © Wszelkie prawa zastrzeżone
