Wniosek o wypłatę zasiłku macierzyńskiego
Kierując wniosek o zasiłek macierzyński do pracodawcy (niezależnie czy to on jest płatnikiem zasiłków, czy następnie wniosek przekaże do ZUS celem jego wypłaty), można to zrobić na wniosku ZUS ZAM.
W praktyce większość wniosków składanych do zatrudniających przez pracowników lub osoby wykonujące umowę cywilnoprawne to odręcznie napisany wniosek lub wniosek jak ten z załącznika. Dzieje się tak, ponieważ taki wniosek jest krótszy i łatwiejszy do wypełnienia. Nie ma w nim dodatkowych oświadczeń oraz nie trzeba odpowiadać na dodatkowe pytania niemające wpływu na prawo do zasiłku konkretnej osoby.
Jakie informacje należy podać we wniosku o wypłatę zasiłku macierzyńskiego
W przypadku ogólnego wniosku o zasiłek macierzyński we wniosku powinny być zawarte następujące informacje:
- miejscowość i data;
- dane osoby wnioskującej (imię, nazwisko, pesel, oraz adres do korespondencji)”
- dane płatnika składek (nazwa lub imię i nazwisko, nr NIP);
- dane dziecka (imię i nazwisko, data urodzenia);
- o jaki zasiłek osoba ubezpieczona się ubiega z podaniami daty od-do;
- oświadczenie czy z urlopu rodzicielskiego będzie korzystał drugi rodzic dziecka;
- podpis pracownika.
Należy pamiętać, że wniosek może być różny w zależności od sytuacji, w której znajduje się wnioskodawca (np. inny będzie wniosek o zasiłek macierzyński i rodzicielski, a inny, jeśli dziecko posiada zaświadczenie „za życiem”).
Dodatkowo co ważne, wniosek nie może obejmować 9 tygodni urlopu rodzicielskiego przysługującego wyłącznie drugiemu rodzicowi (za tę część urlopu rodzicielskiego przysługuje zasiłek macierzyński w wysokości 70% podstawy wymiaru).
Ponadto wniosek ma charakter „deklaracji”. Oznacza to, że ubezpieczona nie musi wskazywać konkretnych okresów, w których będzie korzystać z tego urlopu, ale „deklaruje” korzystanie z zasiłku macierzyńskiego z urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego w pełnym wymiarze.
W jakim terminie złożyć wniosek o tzw. długi zasiłek macierzyński
Jeśli ubezpieczona wnosi o tzw. długi zasiłek macierzyński, obejmujący okres urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego, powinna to zrobić w terminie 21 dni od dnia porodu (wypłata przez cały okres w wysokości 81,5%.) W przeciwnym razie wniosek zostanie ustalony i wypłacony w wysokości 100% za pierwszą część zasiłku i 70% za drugą część zasiłku.
Testuj portal Placewfirmie.pl i papierowy magazyn Płace w firmie przez 14 dni BEZPŁATNIE.
To kompleksowy serwis ekspercki dla specjalistów zajmujących się płacami w firmach w którym znajdziesz:
- Informacje o zmianach prawnych,
- Konsekwencje wyroków sądowych i interpretacji podatkowych dla pracodawców
- Każde zagadnienie wyjaśnione od strony składek ZUS, podatku PIT i obowiązków pracodawcy wobec pracownika,
- Kalkulatory, wzory dokumentów, wskaźniki płacowe, akty prawne, raporty
- Indywidualne konsultacje e-mailowe z ekspertami,
- 3 razy w tygodniu newsletter Przegląd płac i ZUS.
Logowanie:
Słowa kluczowe:
Wniosek o wypłatę zasiłku macierzyńskiegoPodobne artykuły
Zobacz również
Aktualny numer Pokaż listę wydań »
Numer 274 Kwiecień 2024 r.
