urlop rodzicielski
Powiązane dokumenty
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Kontakt
Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa
Ostatnie numery
Copyright 2025 © Wszelkie prawa zastrzeżone
Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa
Pytanie: Proszę o wyjaśnienie zasad dotyczących wysokości zasiłku i podziału urlopu rodzicielskiego między rodzicami. Matka dziecka złożyła jeden wniosek obejmujący urlop macierzyński oraz urlop rodzicielski w wymiarze 32 tygodni, wnosząc o wypłatę zasiłku w wysokości 81,5% podstawy wymiaru za cały okres. Po wykorzystaniu 6 tygodni urlopu rodzicielskiego z zamierzonego 32-tygodniowego okresu, ojciec dziecka ma...
Pytanie: Pracownik (ojciec dziecka) oczekuje na narodziny dziecka, poinformował, że zechce skorzystać niezwłocznie ze wszystkich przysługujących mu z tego tytułu uprawnień, tj. urlopu okolicznościowego, urlopu tacierzyńskiego i urlopu ojcowskiego. Małżonka (matka dziecka) pracownika prowadzi własną działalność gospodarczą. Jak prawidłowo udzielić pracownikowi tych świadczeń, jakie dokumenty powinien przedstawi...
Pytanie: Pracownica bezpośrednio po urlopie rodzicielskim przebywa do 8.04.2025 r. na rocznym urlopie wychowawczym. W tym czasie jej okresowe badania lekarskie oraz szkolenie BHP straciły ważność. Pracownica ma zaległy urlop wypoczynkowy (55 dni) i pracodawca chce, aby przed powrotem do pracy, wykorzystała ten zaległy urlop, na co zgadza się pracownica. Czy w związku z tym, okresowe badania lekarskie i okresow...
Pytanie: Zwolnienie z opłacania FP i FGŚP pracowników powracających z urlopów macierzyńskich, rodzicielskich i wychowawczych: nasz pracownik-ojciec korzysta z 32 tyg. urlopu rodzicielskiego ( dzielonego w częściach, płatnego w wysokości 70%), ponieważ matka dziecka nie była zatrudniona/ubezpieczona w momencie porodu. Czy po powrocie ojca z pierwszej części urlopu tj. 8 tyg. pracodawca jest zwolniony z opłacani...
Czy pracownik ma prawo do powrotu na stanowisko pracy zajmowane przed urlopem macierzyńskim, rodzicielskim lub ojcowskim? Co w przypadku, gdy pracodawca zlikwidował stanowisko, które wcześniej zajmował ten pracownik? Sprawdź ważne informacje dla pracodawców, którzy zatrudniają pracowników będących rodzicami. Dowiedz się, jakie uprawnienia ma pracownik, który powraca z urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego lub ojcow...
